收益
公司存在的意义
为格陵兰创造可持续收益，发展潜力，和长期的经济稳定。
尽管已在格陵兰深耕多年，并已成长为一家全球性的大公司，皇家格陵兰始终将格陵兰社会的可持续收益视为重中之重。为此，我们在寻求长期解决方案的过程中，始终将环境及周围社区纳入考虑范围。
良好的商业道德
在努力成为受人尊敬的合作伙伴的同时，我们始终致力于以最高的诚信度开展业务。因此，我们还制定了关于反腐败、负责任采购、以及对公司行为准则的广泛沟通等完整的合规程序，以便在道德行为方面及现代奴役问题的内部举措中引导员工。
反腐败和现代奴隶制
为了解决反腐败问题，皇家格陵兰设有一项反腐败政策，我们根据营运风险对员工进行强制培训。招聘前精心筛选、展开供应商道德计划，打击现代奴隶制这一隐藏至深且组织严密的活动。我们谴责贿赂、腐败和现代奴隶制，和英国《反贿赂法案》和英国《现代奴隶制法案》的规定一致。
供应商道德管理
我们在多地开展业务，并与来自世界各地的多家供应商和下级供应商进行交易。我们努力遵守国家和国际标准，并在维持我们供应链合规性的同时，亦要求我们的供应商和下级供应商遵守皇家格陵兰的供应商行为准则。
此外，高风险或中等风险的供应商还需要完成一份可持续性自我评估，以展现他们在劳工权益、反腐败、工作条件和环境管理等方面的道德表现。
皇家格陵兰注重：
- 对供应商进行产品种类、来源和采购范围方面的风险评估和审查
- 要求我们的供应商履行皇家格陵兰的供应商行为准则
- 拒绝一切形式的腐败，包括敲诈勒索、行贿受贿和偷税漏税
- 拒绝一切形式的现代奴隶制
